摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于求职软件上的头像得用证件照吗安全吗的问题，于是小编就整理了3个相关介绍求职软件上的头像得用证件照吗安全吗的解答，让我们一起看看吧... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于求职软件上的头像得用证件照吗安全吗的问题，于是小编就整理了3个相关介绍求职软件上的头像得用证件照吗安全吗的解答，让我们一起看看吧。
PPT适合做简历吗？
我之前找工作就是用的PPT做的简历，从面试得到的反馈来看，60%以上的HR认为我的简历非常好。因为HR每天要看上100份简历，大多数简历都是密密麻麻的文字，换成PPT，图文并茂的简历更具优势。可以看看我的文章，我有2篇文章专门写我是如何做简历，如何面试成功的。
PPT太适合做简历了。
回想起大学那时做简历，简直是痛苦万分，明明毕业了为啥简历还没有做。
明明写好了所有的履历和信息，为啥还没做好简历，即使做好了为什么会那么LOW。
郑少的气质压根抵不过简历的“霸气外露”。
或许就像下面这样。
你是不是也有这样的经历？
真的很痛苦，特别看到跟你一起去面试的人，拿着高逼格的简历，一下感觉自己的简历太LOW。
当面试官把你们的简历放在一起的时候，你有啥样的感受？
比如像下面这样，静静的放在一起。
上面两份简历内容一样，假如左边简历是你的，右边简历是隔壁老王的，同时放在面试官面前。
PPT太适合做简历了，反正我毕业找工作的时候就是直接用PPT做的简历，并不知道你们的简历都是用啥做的！
上面的两张都是用PPT做的，是不是还不错。
首先咱先说说用PPT做简历有什么优点
1、方便快捷
简历上必定要留很多的空格，让文字不要太挤，要有呼吸感，用word的话肯定要加入很多空格，就特别繁琐，PPT利用参考线排版快速方便还整齐。
2、创意性
看你应聘什么职位吧，如果是文职类的岗位，像行政类就没有必要做，一般是直接笔试。如果是应聘设计类的岗位做PPT就很有必要，因为，你要向面试官介绍你之前设计的作品。技术类的岗位，面试一般是要你直接实操。
1、适不适合用PPT做简历，关键一点是你应聘什么职业什么岗位。
如果应聘的是广告公司、设计公司，那但做无妨。如果应该的是机关单位、科研机构、外企等用人单位，就要慎重了。个性张扬与严肃认真之间需要平衡，但不同的用人单位会有所倾向，哪怕HR个人喜欢也不得不将PPT简历拒之门外。
2、用PPT做简历需要注意的问题。
PowerPoint首先是一个演示幻灯片的软件，当它被用来制作简历的时候，就和word、publisher等没有太多区别了，除非是添加了复杂的动画特效。
3、PPT简历不是所有人都做得好看！
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找工作写简历时，该不该使用简历模板？
模板不是那么重要，但重要的信息一定不能缺少，板面不能太混乱，然后还要看你是找一个什么样的工作，比如设计类的工作简历要做的有设计感，文员类则要整齐，但不要太多内容，一般一页就可以了。
找工作有一个非常重要的步骤就是写简历。简历就像我们去相亲时候的照片，企业面试官是否想见你，就要看你的简历写得是否打动人了。文末附上简历模板学习下载方式，有需要可收藏本篇问答，以便救急。
简历是求职重要的第一步。因此很多人在要找工作的时候，第一步就是找简历模板。
这个步骤其实也是对的，因为简历模板在一定程度上可以提供我们写简历的思路，让我们大概知道要写哪几个部分，就像填写表格一样，不至于自己思路混乱，也大大节省了排版的时间。
这就导致很多人依赖简历模板，收藏了各种各样的模板，然后就挑选模板上都花了3个小时。其实简历模板就像是相片的相框，它能起到结构有序，整洁美观的作用，但是否能提高入选率就要看简历的内容了。
针对不同的岗位，其实也是有不同风格的简历，比如设计类的简历，可能文字内容并不是特别重要，整体的简历色彩搭配、作品链接却显得更重要了；再比如前端工程师的简历，整体的逻辑、页面风格会更重要；前台的简历，可能简历上面的相片非常重要。
那么，大家最关心的问题应该是在哪里可以找到大量的简历模板？虽然自己也收藏了非常多模板，但是授人以鱼不如授人以渔，直接告诉你们途径不是更好？
这里推荐几个方式供大家学习参考，具体网址就不po了，直接输入关键词一搜就能找到：
乔布简历分类十分全面，而且也很适合应届生小白，非常容易上手就能制作出一份能用的简历了。
office官网有大量可以免费下载简历，对简历模板没有特别多个性化要求的求职者可以直接在这里找，非常方便实用。
网上招聘，许诺的薪金靠谱吗？
现在网上招聘是比较普遍的。面试时HR许诺的薪水（税前）一般都会在HR发的Offer邮件中体现出来，入职后会落实到合同中。如果只是口头承诺薪水而不发offer的话，那就需要掂量一下，不靠谱的可能比较大，一旦入职时没有给商定好的薪水，手头也没有邮件，或录音证据的话，就得不偿失了。
从应聘者角度来看，是不靠谱的。
因为招聘方首先要画个大饼，告诉你，这里有饭吃，有汤喝，管饱，才会吸引你来应聘。如果一开始就告诉你这里每天就发一个馒头，吃不饱，自己解决，你还会去吗？
我觉得不靠谱
1.如果你能力强，入职后发现工作任务重当然你自己都会跟老板提涨工资
2.如果能力平平或者差劲，即便谈好了工资老板也有可能给你降工资
所以网上招聘许诺的工资一般都是个范围，工资多少最终还是看能力说话
到此，以上就是小编对于求职软件上的头像得用证件照吗安全吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于求职软件上的头像得用证件照吗安全吗的3点解答对大家有用。
