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绍兴吸引人才政策文件有哪些(绍兴引进人才政策)

plkng 8分钟前 1
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绍兴吸引人才政策文件有哪些(绍兴引进人才政策)
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本文目录一览:

2022绍兴高层次人才租房补贴对象+标准+材料

1、给予来绍人才交通补贴 来绍创业就业的人才,可统一搭乘政府组织的“就业大巴车”,也可凭“绍兴健康码”绿码自行来绍,对自行来绍的高层次人才、高校毕业生,按照省内市外200元/人、华东地区800元/人、华东以外地区1500元/人的标准给予交通补贴。

2、—100万元房票补贴,领军人才还可享受为期10年每年5—8万元的专家津贴。 2 新政与以往有何区别? 对于高层次人才,补贴额并没有变化,但是新政中,并未提到“原则上与用人单位签订5年(含)以上劳动合同,每年在绍工作时间不少于6个月”。

3、定向培养技能型大学生对1月1日以后招聘定向培养期2年以上技术技能型高校毕业生的企业,培养学生毕业后来企业工作满1年的,按照招收数给予每人5000元的补助补助期限2年。鼓励技能人才能力提升获得高级及以下、技师、高级技师的,分别按每人不超过1000元、2500元、3500元的标准给予职业培训补贴。

4、申请对象2022年1月1日后,新引进到我区工作,依法缴纳社会保险的高校毕业生、副高职称人员、高级技师及技师。

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5、〕 10 号)明确的房票补贴标准及本实施细则明确的申请流程兑现人 才房票补贴。2020 年 10 月 19 日之后引进的社会事业高层次人才,按照本实施细则执行。

6、以深圳为例:深圳引进人才租房补贴条件如下:学历条件:具有本科以上学历,以办理引进手续时申报的学历为准。年龄条件:接收的应届毕业生和新引进的归国留学人员无年龄限制。新招调的在职人才应当符合下列年龄条件:本科未满30周岁硕士未满35周岁、博士未满40周岁。

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