摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于55岁打工招聘信息的问题，于是小编就整理了4个相关介绍55岁打工招聘信息的解答，让我们一起看看吧。招聘55岁物业电工？什么地方招... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于55岁打工招聘信息的问题，于是小编就整理了4个相关介绍55岁打工招聘信息的解答，让我们一起看看吧。
招聘55岁物业电工？
一般招年龄55岁以下，持电工操作证有经验优先。薪资：4K-5K，年龄55岁已经快到退休年纪，而且电工的工作不适合年龄偏大做，深圳企业招聘通常不会选择，建议可以试试保洁之类的工作
什么地方招55岁至60岁的工人？
沒有哪个单位去招55一60岁的工人，这个年纪的人在工厂按国家规定已到退休年令，国家规定任何单位也不能招用6O岁以上老人，55岁的人可以被招聘到单位看看门或其它临时岗位再干5临时工。
55至65大龄工招工信息？
55到65这个年龄的话，找工作确实不容易。只能找一些工资比较低，年轻人都不爱干的工作了。
如果是女士，可以去找洗碗工，或者保洁员这些工作，不要很大力气，也不需要什么技术的。男士的话，也可以找保洁员或者保安的工作。这两种一般需要年龄大一些的人。
55至65是一个尴尬的年龄段，说老不算老，说小也不小了，但为了持家，许多人还是需要工作挣钱的，特别是对于男方来说。
对于这个年龄段男工来说的招聘信息一般是公司保安类，或者是物流分捡人员，在再一个就是工地上看财物的保管类，这些不含技术含量，工作相对来说轻松点的。
停车场收费管理员
这个工作就相对简单一些，顾名思义，收费员负责收费，管理员负责管理车辆停放。像一些大的停车场在出入口处有收费员，停车场里面还有维持秩序、指引车辆的管理员。但一些小停车场或者马路边的停车线等地方，往往收费员也兼顾管理员的工作，这些工作就比较适合50岁—60岁的人去做一做。
小微企业门卫
目前对于一些大型的比较正规化管理的一些企业，他们的保安和门卫都是用一些比较年轻的人。但像一些小微企业的门卫要求就不太高，他们宁愿用一些50—60岁之间的人，因为稳定稳妥，50多岁的人不像年轻人那样好动，也不喜欢什么跳槽。这个职业一般还相对稳定，只是待遇不是太高。
五十五到六十五岁年龄也能为国家和社会发挥余热。他们可以为小区居民楼做门卫，保安。也可以为商场，饭店，宾馆等等场所做卫生保洁，洗碗工，停车场收费站做收费员。也可以到建筑工地，在建工程大楼做仓库管理员。做到老有所养，老有所乐。老有可盼。
韩国大龄工招工简章
一、招收条件：男女不限，年龄55-60周岁之间。身体健康，无传染性疾病，无家族遗传病史，无精神忧郁等心理疾病。能与人和睦相处，同意过集体生活，吃苦耐劳、工作认真。
二、工作期限及待遇：
1、合同期限：不限，1-5年多次往返签证，每次是带薪休假一个星期，可根据个人意愿选择工作年限
2、工资待遇：10000左右人民币,工资月结。
55-60岁招工信息本地？
55以上的招聘信息，男人基本上都是保安，看大门的拉级清理工，护林员临时工，道路护理员等，工作强度小比较轻松但工资比较低，都在一千二到二千之间，时间不超八小时，女的55以上到6O岁基本上都是小区保洁，饭店洗碗工比较多，还有酒店切莱工，
到此，以上就是小编对于55岁打工招聘信息的问题就介绍到这了，希望介绍关于55岁打工招聘信息的4点解答对大家有用。
