摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于智联上找工作好难啊的问题，于是小编就整理了3个相关介绍智联上找工作好难啊的解答，让我们一起看看吧。在智联招聘工作怎么样？在智联招... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于智联上找工作好难啊的问题，于是小编就整理了3个相关介绍智联上找工作好难啊的解答，让我们一起看看吧。
在智联招聘工作怎么样？
智联招聘是非常不错的，薪酬大概2500起步，对员工的待遇也是很好的。
不过找工作的话，要擦亮眼睛。
智联招聘等都是专业的民间网站，就如同大街上常见的“婚介所”。所以，其中真假相伴“是常态”。就是说，你如果出钱就可以登广告，如果是“会员”则可以免除一些费用。在这里“待遇”只是广告不是具有法律约束力的约定。
另外，网站收入其实最主要的来源是“广告联盟”，你的会员多、点击率高，广告联盟就会主动找你登广告（给你钱），有些***网站的生存背后推手也是广告联盟。那么，为了生存，即便没有大公司来招聘咱们是不是也可以虚假登些高待遇招聘信息，来提高点击率呢。
识别真假招聘的办法，过去许多网友根据自己经验总结过，我还记得一些：
一，用人单位有自己的互联网站，而不是“博客”类的假网站，说明公司有实力，比如各大医院、厂矿、科研单位、公司、供应商、开发商、国家或者地区工程项目，都有自己网站。公司有实力，待遇当然高。
二，你先电话联系，在推介自己同时强调“待遇要明确”，对方如果约你面谈就是他们真的是要用人，如果什么都答应“没问题”就是他们有问题，拒绝你去公司面谈要求的基本是“骗子”。
三，真正用人单位，是不会要你支付押金、保证金等“预付费”的，凡是要“预付费”的都是骗子。有实力的不用你这点钱、急需用人的看中的是人才不会用预付费吓跑人才、国家企事业单位用你会得到国家“就业补贴”也没必要要你出钱。婚介所里见面就向你要钱的基本是“婚托”、骗子，职介所也一样。
其实，如果不是“外地流动人员”，属于常住人口的，没必要找网站或者职介所，到所在街道、区、市的劳动就业科处局登记就可以啦。如果，你是“流动人口”，那就到你居住城市各大公司人事部递交（面交，邮递往往被当成废纸）你的履历、学历复印件，留下联系方式就可以，还有就是积极参加人才招聘会、参加已经就业的同学、老乡组办的社交活动，好工作往往出现在这种场合。
在智联招聘找工作到底靠不靠谱？
不靠谱，基本找不着工作，都不缺人。 花钱了就一直挂着招聘信息，垃圾透顶的网站，还有很多让你去面试就是装人气的，我见过根本不缺人还让去，一个没要。 智联招聘上很多你打电话过去接电话的都不了解他们公司。只是话务员而已 我朋友原来筛选简历的时候一天都是几十几百封，不过你的简历是不是也有点写的简单。 其实找工作最好还是靠介绍，看看身边上有没有同学或者朋友单位有招人的。
智联招聘靠谱吗？
不全是真实可靠,虽然智联招聘对网站发布的招聘信息有严格审查制度,但每天全网上线的招聘信息数以万计,因此难免有漏网之鱼。
有些骗子公司为了躲避审查,更是专挑半夜发布,与审查人员打时间差。 而且通过智联招聘找工作,个人信息安全仍难保障,想要销号更是难上加难。
靠谱。
智联招聘相对来说，毕竟是大品牌，最少不会被骗。
但是在找工作的过程中，也不能完全相信上面的所有信息，毕竟不能保证所有信息都是靠谱的，因为他们毕竟也是靠收取企业费用盈利的。
另外，智联招聘上面的招聘信息，回复率相对会比较慢，但是相对来说，信息几乎真实性还是比较高的。
如果想找到更加靠谱的招聘信息，建议不仅仅通过一个平台来看，最好是多个平台一起看，如果企业在很多平台都有发布，那么该企业可信度会更高。
到此，以上就是小编对于智联上找工作好难啊的问题就介绍到这了，希望介绍关于智联上找工作好难啊的3点解答对大家有用。
